Категорія новин
Парадоксально, але праця, на думку Міжнародної організації праці (МОП), вбиває більше людей, ніж війни, що явно контрастує з тією провідною роллю і значимістю, які визнають за працею.
За різними даними середня кількість працездатних людей становить близько 40-50% усього населення будь-якої країни. Саме тому від здоров’я працездатного населення залежить не тільки сьогодення держави, а й її перспективи.
Професійне здоров’я є одним з інформативних показників стану суспільного здоров’я, який чутливо реагує не тільки на соціально-економічні зміни, якість життя, але й на умови праці. Здоров’я працюючого населення в розвинених країнах світу останнім часом стало однією з пріоритетних проблем, оскільки є найважливішою складовою трудового потенціалу і значною мірою визначає подальший економічний і соціальний розвиток будь-якого суспільства. Зараз ця проблема перебуває в центрі уваги ВООЗ. Глобальна стратегія ВООЗ щодо забезпечення здорових і безпечних умов праці на кожному робочому місці була схвалена на 49-й сесії Всесвітньої асамблеї охорони здоров’я.
З метою привернення уваги світової громадськості до масштабів проблеми травмування і смертності на робочому місці МОП щороку організовує Всесвітній день охорони праці. Цей захід має привернути увагу кожного роботодавця і працівника до необхідності зниження рівня виробничих ризиків шляхом профілактики травматизму і професійних захворювань, формування свідомого ставлення суспільства до культури безпеки праці.
Чому важливо дотримуватися правил безпеки та які ризики на робочому місці?
В Україні за даними Державної служби з питань праці кількість травмованих на виробництві становить близько 4 000 працівників щороку. У 2019 році було травмовано 3 876 осіб, у результаті чого загинули 422. Більшість нещасних випадків зі смертельним наслідком на виробництві (73%) мала організаційні причини.
Ризик настання нещасного випадку більшає за наявності таких чинників:
• низький рівень виробничої дисципліни;
• неякісні навчання безпечних методів виконання робіт і проведення інструктажів;
• незабезпеченість необхідною технологічною документацією, відсутність інструкцій на робочому місці;
• порушення режиму праці й відпочинку працівників;
• недостатній контроль за дотриманням норм і правил охорони праці.
Найбільш травмонебезпечними галузями економіки в Україні 2019 року стали вугільна, машинобудівна промисловість, будівельна галузь, підприємства транспорту (крім залізничного), агропромисловий комплекс та соціально-культурна сфера. Питома вага травмованих працівників на підприємствах цих галузей склала 75% усієї кількості травмованих на підприємствах в Україні.
Якщо проаналізувати причини нещасних випадків, то стає зрозумілим, що багатьох із цих смертей можна було б уникнути лише за допомогою підвищення відповідальності й дотримання правил безпеки на робочих місцях.
Незадовільний технічний стан машин, механізмів і технологічного обладнання у поєднанні зі шкідливими та небезпечними факторами на робочому місці зумовлюють ще одну проблему — розвиток хронічних професійних захворювань, пов’язаних із виконуваною роботою.
Як запобігти шкоді й утраті здоров’я під час роботи?
Дедалі більше підприємств запроваджують систему безпеки праці на виробництві, що ґрунтується на управлінні ризиками (уникненні, оцінюванні, запобіганні та контролі) та спрямована на запобігання травматизму і поліпшення стану безпеки й здоров’я працівників.
Головна мета системи — забезпечити покращення умов безпеки і гігієни на робочих місцях, зменшити кількість нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, сприяти зростанню продуктивності підприємств, соціально-економічному розвитку України.
У запропонованій системі безпеки праці однаково важливу роль відведено як працівникам, так і роботодавцям.
Обов’язки працівника включають переважно дбання про власну безпеку і здоров’я, а також про безпеку і здоров’я осіб, на яких можуть вплинути його дії, правильне використання виробничого обладнання і засобів індивідуального захисту, співпрацю з роботодавцем та іншими працівниками.
Обов’язки роботодавця, крім відповідальності за безпеку та здоров’я працівників у всіх аспектах, пов’язаних з роботою, яку не можна перекладати на інших, передбачають, зокрема:
• оцінювання ризиків та запобігання їм;
• інформування і навчання працівників, консультації, нагляд за станом здоров’я, безкоштовне забезпечення засобами індивідуального захисту;
• забезпечення відповідних медичних оглядів працівників.
Чому важливо дбати про своє професійне здоров’я
У молодому віці людина майже не замислюється про ризики та небезпеки для здоров’я, пов’язані із працею. На перший план виходять зручність, престижність та матеріальне забезпечення, а умови праці займають далеко не перші місця у переліку пріоритетів. Проте з часом вплив шкідливих та небезпечних факторів на робочому місці посилюється і наслідки цього негативного впливу на організм стають більш відчутними.
Дбайте про своє здоров’я та перш ніж прийняти рішення щодо працевлаштування проконсультуйтеся у сімейного лікаря. Адже за станом здоров’я деякі види робіт можуть бути протипоказані саме вам та призвести до загострення наявних загальних захворювань, як-от серцево-судинні, хвороби дихальної системи або діабет. За потреби лікар може призначити додаткове обстеження, що допоможе правильно, без шкоди для вашого здоров’я і здоров’я нащадків, обрати оптимальну роботу.
І ще одне застереження: оформлюйте трудові відносини із працедавцем належним чином, не погоджуйтеся на виконання роботи без офіційного працевлаштування. Пам’ятайте, що незадекларована праця, у разі небезпечної ситуації чи погіршення стану здоров’я, пов’язаного із виконуваною роботою, значно обмежує ваші права на отримання соціальних гарантій, пільг та компенсацій.
Бережіть себе та рідних!